Закон о торговле 2005 года: как он связан с договорами о предоставлении персонала?

Сфера регулирования

Закон о торговле регулирует коммерческую деятельность (купля-продажа товаров, оказание услуг), осуществляемую на территории Вьетнама, а в ряде случаев — связанную коммерческую деятельность за пределами Вьетнама.

Почему Закон о торговле связан с кадровыми услугами?

Когда компания подписывает договор об услугах EOR, договор о предоставлении или лизинге персонала с организацией вроде Nhân Kiệt, по сути это договор на оказание коммерческих услуг между двумя юридическими лицами — он регулируется Законом о торговле (форма договора, права и обязанности сторон, штрафы за нарушение договора, возмещение ущерба) параллельно со специальными нормами Трудового кодекса о трудовых отношениях с каждым отдельным работником.

Важные положения договора об услугах

• Предмет и объём услуг: чётко описать вид (EOR, предоставление персонала, лизинг персонала), численность, должности.
• Стоимость услуг и порядок оплаты.
• Права и обязанности сторон, особенно ответственность при нарушении одной из сторон (задержка оплаты, несвоевременная передача, ненадлежащее качество персонала).
• Штраф за нарушение договора: по Закону о торговле размер штрафа определяется соглашением сторон, но не может превышать 8% стоимости нарушенной части договорных обязательств (за исключением особых случаев по другим специальным законам).
• Разрешение споров: переговоры, примирение, коммерческий арбитраж или суд.

На что обратить внимание при подписании договора на кадровые услуги

Компании стоит требовать, чтобы в договоре об услугах были чётко прописаны механизм замены персонала, не отвечающего требованиям, условия конфиденциальности и ответственность поставщика при нарушении трудовых обязательств (просрочка взносов, задержка зарплаты работникам) — ведь это может косвенно повлиять на репутацию компании-заказчика.

Нужно ли нотариально заверять договор об услугах EOR? Нотариальное заверение не обязательно по общим нормам Закона о торговле, если стороны не договорились об этом или иной специальный закон не предъявляет отдельного требования.

Какие права есть у компании, если поставщик услуг нарушает договор? Компания вправе требовать возмещения фактического ущерба, уплаты штрафа по соглашению в договоре, а при серьёзном нарушении — в одностороннем порядке расторгнуть договор по подписанному условию.