Trang chủ / Dịch vụ / EOR Việt Nam

EOR Việt Nam – Thuê nhân sự tại Việt Nam không cần lập công ty

Nhân Kiệt đứng tên pháp lý là Employer of Record (EOR), giúp doanh nghiệp nước ngoài tuyển dụng, ký hợp đồng, trả lương và đóng bảo hiểm cho nhân sự tại Việt Nam mà không cần thành lập pháp nhân riêng.

EOR là gì?

Giải pháp cho doanh nghiệp chưa có pháp nhân tại Việt Nam

EOR (Employer of Record) là hình thức Nhân Kiệt trở thành người sử dụng lao động hợp pháp thay mặt doanh nghiệp của bạn tại Việt Nam. Bạn vẫn toàn quyền quản lý công việc hằng ngày của nhân sự, còn Nhân Kiệt chịu trách nhiệm về hợp đồng lao động, thuế TNCN, BHXH – BHYT – BHTN và tuân thủ pháp luật lao động.

Giải pháp này phù hợp với công ty nước ngoài đang trong giai đoạn khảo sát thị trường, mở văn phòng đại diện, hoặc muốn thuê nhân sự mà không cần lập công ty để tiết kiệm thời gian và chi phí thành lập pháp nhân (thường mất 1-3 tháng và nhiều chi phí pháp lý).

    Không cần giấy phép đầu tưKhông cần con dấu pháp nhânTriển khai trong 3-7 ngày100% tuân thủ luật lao động VN
Đại diện Nhân Kiệt tư vấn dịch vụ EOR Việt Nam
Phạm vi dịch vụ

EOR Việt Nam của Nhân Kiệt bao gồm những gì?

📝

Hợp đồng lao động

Soạn thảo, ký kết HĐLĐ đúng quy định Bộ luật Lao động, quản lý gia hạn/chấm dứt hợp đồng.

🛡️

BHXH – BHYT – BHTN

Đăng ký, kê khai và đóng bảo hiểm bắt buộc đầy đủ, đúng hạn cho toàn bộ nhân sự.

🧮

Lương & thuế TNCN

Tính lương, khấu trừ và quyết toán thuế thu nhập cá nhân minh bạch hằng tháng/năm.

🛂

Giấy phép lao động

Hỗ trợ xin giấy phép lao động, thẻ tạm trú cho chuyên gia, quản lý người nước ngoài.

Chi phí EOR

Bảng phí EOR (EOR cost / EOR fees / EOR pricing) tham khảo

Chi phí thực tế phụ thuộc vị trí, số lượng nhân sự và tỉnh/thành triển khai. Liên hệ hotline 0901 557 456 để nhận báo giá chính xác theo nhu cầu.

Hạng mục chi phíDiễn giảiGhi chú
Phí dịch vụ EORTính theo đầu người/tháng, tùy vị trí & số lượngƯu đãi theo số lượng nhân sự
Lương & phụ cấpTheo thỏa thuận giữa doanh nghiệp và người lao độngNhân Kiệt chi trả hộ, đối soát hằng tháng
BHXH – BHYT – BHTNTheo tỷ lệ quy định của Nhà nước trên quỹ lươngÁp dụng thống nhất toàn quốc
Thuế TNCNKhấu trừ theo biểu thuế lũy tiến/thuế suất hiện hànhNhân Kiệt kê khai, quyết toán
Giấy phép lao động (nếu có)Phí xin cấp/gia hạn cho lao động nước ngoàiBáo giá riêng theo hồ sơ
FAQ

Câu hỏi thường gặp về EOR Việt Nam

Chi phí EOR (EOR cost, EOR fees, EOR pricing) tại Việt Nam gồm những gì?

Gồm phí dịch vụ EOR, lương và phụ cấp, BHXH-BHYT-BHTN, thuế TNCN và các chi phí liên quan giấy phép lao động (nếu cần). Nhân Kiệt gửi báo giá chi tiết theo từng trường hợp cụ thể.

EOR khác gì với thành lập công ty con tại Việt Nam?

EOR không yêu cầu giấy phép đầu tư, không cần vốn pháp định hay văn phòng đăng ký, triển khai nhanh hơn nhiều so với thành lập pháp nhân (thường mất vài tuần thay vì vài tháng).

Doanh nghiệp có thể chuyển đổi từ EOR sang tự vận hành pháp nhân sau này không?

Có. Nhân Kiệt hỗ trợ chuyển giao hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động và bảo hiểm khi doanh nghiệp hoàn tất thành lập pháp nhân tại Việt Nam.

Nhận bảng phí EOR chi tiết cho doanh nghiệp của bạn

Phản hồi trong 24 giờ làm việc, tư vấn miễn phí.

Nhận báo giá ngayGọi 0901 557 456
Phạm vi phục vụ

Có mặt tại các tỉnh, thành phố & khu công nghiệp trọng điểm

Nhân Kiệt cung cấp dịch vụ EOR, tính lương thuê ngoài, hợp thức hóa lao động và cung ứng - cho thuê lại lao động tại các khu công nghiệp lớn như VSIP, cùng nhiều tỉnh thành trên cả nước.

TP. Hồ Chí MinhHà NộiĐà NẵngHải PhòngCần ThơBắc NinhBắc GiangThái NguyênHà NamThái BìnhHưng YênHà Tây (Hà Nội mở rộng)VSIP Bình DươngVSIP Bắc NinhVSIP Hải PhòngKCN Yên Phong
📞 ✉️ 💬